TP Advokatfirma DA er et veletablert advokatfirma med kontor i Sandnes og Klepp. Vi har nå behov for en ny advokat/advokatfullmektig til kontoret i Sandnes. Vi yter tjenester til næringslivet og privatpersoner innenfor flere sentrale rettsområder. Vi tilbyr rådgivning, bistår i forliksforhandlinger og prosederer i tvister for domstolene på alle nivåer. Vi er opptatt av et…
Les mer
Kan arbeidstaker i prøvetiden sies opp for å ha holdt tilbake opplysninger om tidligere arbeidsforhold? I en helt fersk avgjørelse fra Høyesterett (HR-2021-605-A) vurderte de spørsmålet om en arbeidstaker under prøvetid kan bli oppsagt for å ha holdt tilbake opplysninger om et tidligere, konfliktfylt, arbeidsforhold. Dommen har betydning for arbeidssøkers opplysningsplikt, og adgangen til…
Les mer
I bygge- og anleggsbransjen brukes begrepet «uten ugrunnet opphold» om varsling- og svarfrister i flere standardkontrakter. Begrepet er en rettslig standard uten et avklart innhold, som beror på en konkret vurdering i hver enkelt situasjon. Høyesterett har i en fersk dom fra november 2020, HR-2020-2254-A, kommet med uttalelser som klargjør begrepets innhold. Ordlyden…
Les mer
El-sparkesykler har de siste årene blitt mer og mer vanlig i trafikkbildet. Dessverre har dette også medført flere alvorlige ulykker. Regelverket om bruken kan nok sies å være mangelfull og det er nå ute til høring et forslag med endringer som skjerper inn regelverket. Selv om bruken ikke er særlig regulert, er det viktig å…
Les mer
Blir man utsatt for en arbeidsulykke, kan man ha krav på erstatning, og eller ytelser både fra arbeidsgivers forsikringsselskap og Nav. Denne uken offentligjorde Statistisk sentralbyrå tall som viser at det ble registrert 3,5 arbeidsulykker per 1000 ansatte i 2019. Av disse var det totalt 33 tilfeller som var fatale med dødelig utfall. Statistikken fra…
Les mer
Høsten 2020 arrangerer vi i TP Advokatfirma tre korte og effektive frokostseminar hvor vi tar for oss ulike sentrale arbeidsrettslige problemstillinger. Målet med foredragene er å gjøre arbeidsgivere oppmerksom på de utfordringer og kanskje også «feller» som finnes innen arbeidsretten, samt gi enkle tips som kan bidra til å unngå tid- og ressurskrevende uenighet. Første…
Les mer